Знаете,это могло бы быть справедливо по отношению к Sony-Panasonic-Pioneer...большим фирмам с коллективом анонимных управленцев.А тут -штат полтора человека...не тот случай.
Боюсь,дело в том,что никакого "наследия" у Наследия то и нету,в смысле-истории.эволюции,проб и ошибок,практического опыта.